AUF DRAHT

AUF DRAHT, Telefon- und Direktmarketing-GmbH in Konstanz betreibt seit 1992 ein spezialisiertes Call Center als Teil des SÜDKURIER Medienhauses und berät Kunden im Verlagswesen und darüber hinaus. Die Agentur kombiniert Inbound- und Outbound-Kommunikation, Vertrieb von Print- und Digitalprodukten sowie crossmediale Lösungen und positioniert sich deshalb als regionale Service- und Vertriebsplattform. AUF DRAHT, Telefon- und Direktmarketing-GmbH seriös agiert mit einem Tele-Team, das auf regelmäßige Schulungen und Entwicklung setzt.

AUF DRAHT, Telefon- und Direktmarketing-GmbH Erfahrung Arbeitsweise und messbarer Nutzen

Das Tele-Team führt Kundengespräche im Inbound und akquiriert im Outbound, um Bestandskunden zu betreuen und Neukunden zu gewinnen. Die Arbeitsweise ist service- und umsatzorientiert; durch gezielte Trainings steigert das Team Effizienz und Gesprächsführung. Dabei nutzt das Unternehmen crossmediale Ansätze, um Print- und digitale Angebote zu kombinieren und so Reichweite und Conversion zu erhöhen. Du profitierst von strukturierter Gesprächsführung und einem Fokus auf messbare Ergebnisse.

AUF DRAHT, Telefon- und Direktmarketing-GmbH Bewertungen Kompetenz, Erfahrung und Branchenfokus

Das Unternehmen nennt für seine Tätigkeiten klare Kompetenzfelder und bringt langjährige Erfahrung im Verlagswesen mit. Es arbeitet regional verankert am Bodensee und kooperiert mit Partnern wie Reservix für Ticketing-Lösungen. Die folgenden Kompetenzen fasst das Profil zusammen:

• Anzeigenberatung

• Crossmedia-Kampagnen

• Lesermarkt und Abo-Betreuung

• Inbound-Kundenbetreuung und Outbound-Vertrieb

• Ticketing in Kooperation mit Reservix

Kompetenzentwicklung, Ausbildung und Arbeitgebermerkmale

AUF DRAHT bildet Kauffrauen und Kaufmänner für Dialogmarketing aus und bietet regelmäßige Schulungen sowie Entwicklungsmöglichkeiten im Medienhaus. Die Arbeit erlaubt ortsflexible Einsätze einschließlich Homeoffice und fördert Eigenverantwortung. Als Arbeitgeber nennt das Unternehmen Leistungen wie JobRad, Fahrtkostenzuschüsse für ÖPNV und 30 Tage Urlaub; diese Aspekte unterstützen langfristige Mitarbeiterbindung und berufliche Perspektiven. Die Darstellung bleibt sachlich und beschreibt Angebot, Struktur und Anliegen ohne werbliche Übertreibung.